Fé, propósito e trabalhoExemplo

Desenvolva líderes

Empresas tendem a pensar que os melhores líderes são os que têm os melhores currículos e apresentam os melhores números nos seus relatórios. No entanto, os melhores de verdade são aqueles que de fato entendem a missão, a visão e os valores da empresa. Se os líderes não compreendem a importância dessas coisas, não as têm gravadas no coração e não entendem as tarefas e os objetivos estabelecidos, nem mesmo os melhores currículos podem cumprir a missão necessária.

O fator determinante para se classificar um grupo de líderes não deveria ser apenas um currículo impecável, ainda que isso seja muito importante e ajude a cumprir a missão. O que indica de forma eficaz se alguém é um bom líder é o seu nível de engajamento com a cultura e os valores da organização.

Sua empresa nunca será uma Embaixada ou uma Agência do reino de Deus com líderes que não tenham os valores do reino divinal.

Medite na Palavra

Você já pensou em como se monta uma equipe eficaz e, ao mesmo tempo, com valores da Palavra de Deus?

Tempo de oração

Ore para que Deus revele a Sua vontade e o ensine a escolher as pessoas que formarão a sua equipe; também que o Senhor o ajude a direcionar as que já estão nela.

Senhor Jesus, dá-me sabedoria para ajudar minha equipe a ser mais parecida contigo, em Tuas deliberações.